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公务员制度讲座(20秋)形考作业1(客观)

阅读:20 更新时间:2021-03-24 02:04:24

公务员制度讲座(20秋)形考作业1(客观)


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1.我国对公务员的管理实行的是( )制度。
A.党政干部单一的管理模式
B.集中统一管理的模式
C.分类管理
D.计划管理
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2.我国的公务员申诉受理机构基本属于( )。
A.混合型权益保障机构
B.自治组织
C.协调型权益保障组织
D.仲裁型权益保障机构
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3.我国公务员法规定的职位类别不包括(      )。
A.综合管理类
B.行政执法类
C.专业技术类
D.军事指挥类
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4.西方国家公务员体制的类型不包括( )。
A.部外制
B.部内制
C.折中制
D.自治制
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5.我国公务员录用制度的适用范围,仅限于对担任( )以下非领导职务的国家公务员。
A.副主任科员
B.主任科员
C.调研员
D.巡视员
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6.根据公务员法的规定,以下( )不属于公务员。
A.九三学社机关的工作人员
B.人民检察院的工作人员
C.企业工作的全国人大代表
D.地方人大的工作人员
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7.公务员制度是西方国家( )的直接产物。
A.共和制度
B.政党制度
C.法律制度
D.议会制度
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8.以下( )不属于我国公务员管理机构的职能。
A.决策职能
B.执行职能
C.监督仲裁职能
D.制定公务员法的职能
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9.公务员的工资、福利、保险对公务员不具有( )等基本功能。
A.约束
B.保障
C.激励
D.调节
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10.现代公务员制度创立于19世纪中叶的( )。
A.英国
B.美国
C.法国
D.中国
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11.我国公务员制度的特点不包括( )。
A.坚持政治中立
B.从实际出发确定公务员的范围
C.不实行“两官分途”
D.坚持党管干部
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12.我国国务院根据公务员法的规定,将公务员的级别增加到(      )。

A.15
B.23
C.27
D.30
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13.( )是我国公务员应当具备的首要条件。
A.年满十八周岁
B.具有符合职位要求的文化程度和工作能力
C.拥护中华人民共和国宪法
D.具有中华人民共和国的国籍
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14.下列哪项不是公务员的经济权利( )。
A.职业保障权
B.退休权
C.申诉控告权
D.劳动工资、津贴、福利保险等权利
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15.(      )是公务员职位的核心要素。


A.职务
B.职权
C.职责
D.职能
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16.( )是对有过错失误或不适合担任现任领导职务的公务员的一种组织和个人相结合的追究和处理措施。
A.因公辞职
B.责令辞职
C.引咎辞职
D.自愿辞职
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1.新录用的公务员试用期为##。
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2.公务员基本工资由##和##两部分构成,充分体现了工资制度中职位因素与品位因素相结合的原则。
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