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东财《公务员制度》综合作业

阅读:31 更新时间:2020-07-21 17:26:21

东财《公务员制度》综合作业


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1.下列选项中,符合公务员应当退休条件的是( )。
A.完全丧失工作能力
B.工作年限满30年
C.工作年限满25年
D.身体状况时好时坏
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2.公务员录用考试制度形成于( )。
A.日本
B.美国
C.英国
D.德国
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3.对西方文官制度产生重大影响的中国古代官员选拔制度是( )。
A.九品中正制
B.科举制
C.荐举制
D.察举征辟制
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4.在公务员领导职务序列中,最低领导职务是( )。
A.主任科员
B.副主任科员
C.科长
D.副科长
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5.我国《公务员法》规定的奖励对象是( )。
A.公民
B.法人
C.公务员组织
D.公务员个人或集体
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6.公务员考试录用制度的适用范围仅限于( )。
A.担任局级以下领导职务的公务员
B.担任主任科员以下非领导职务的公务员
C.担任处级以下领导职务的公务员
D.担任副主任科员以下非领导职务的公务员
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7.根据我国公务员法的规定,对聘任制公务员实行( )。
A.协议工资制
B.职级工资制
C.结构工资制
D.职务等级工资制
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8.公务员保持操行义务的重点是( )。
A.遵守纪律
B.遵守社会公德
C.恪守职业道德
D.知廉耻
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9.下列选项中,属于公务员申诉事由的是( )。
A.申请转任未予批准
B.申请进修未予批准
C.取消录用
D.未予晋升职务
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10.对公务员从事本职工作所需具备的业务素质和工作能力进行考核,这一考核内容属于( )。
A.德
B.能
C.勤
D.绩
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11.下列各项中,属于国家公务员培训的施教机构是( )。
A.国家行政学院
B.国务院人事部
C.中共中央组织部
D.公务员所在行政机关
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12.下列选项中,以提高公务员素质和能力为目的的人事行为是( )。
A.奖励
B.培训
C.惩罚
D.晋升
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13.下列说法正确的一项是( )。
A.机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的,应当赔礼道歉
B.公务员主管部门的工作人员,违反公务员法规定,滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊,构成犯罪的,应依法给予行政处分
C.聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
D.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
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14.下列属于公务员行政处分种类的是( )。
A.罚金
B.警告
C.没收财产
D.罚款
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15.在人事分类中,品位分类强调的是( )。
A.以“人”为中心
B.以“事”为中心
C.以“学历”为中心
D.以“职务”为中心
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16.我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是( )。
A.分类管理体制
B.激励竞争机制
C.勤政廉政机制
D.法制化管理原则
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17.某机关公务员在年度考核中被确定为优秀等次的人数最多不得超过( )。
A.5%
B.10%
C.15%
D.20%
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18.成为平衡比较各类公务员职务序列统一标尺的是( )。
A.级别
B.工资
C.权责
D.学历
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19.“非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利属于公务员的( )。
A.申诉控告权
B.获得工作条件权
C.身份保障权
D.批评建议权
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20.下列属于公务员法定培训的是( )。
A.聘任培训
B.初任培训
C.转任培训
D.调任培训
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1.我国公务员职务的任职方式包括( )。
A.委任制
B.考任制
C.选任制
D.聘任制
E.调任制
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2.我国公务员回避的原则( )。
A.政策配套
B.依法回避
C.内外监督
D.自我约束
E.方式灵活
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3.对国家公务人员进行考核的内容是德、能、勤、绩。其中德是指( )。
A.政治思想表现
B.生活作风
C.行政道德
D.工作作风
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4.下列人员情形中应当同时进行任职和办理免职手续的有( )。
A.新录用人员试用期满合格的
B.新录用人员试用期的
C.晋升职务的
D.降低职务的
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5.西方国家公务员制度的特点有( )。
A.实行政治中立
B.公务员对政党负责
C.公务员的任用、培训侧重于“才”
D.实行两官分途
E.公务员形成独立的利益集团
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6.下列属于综合管理类非领导职务的有( )。
A.巡视员
B.副调研员
C.主任科员
D.科长
E.办事员
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7.公务员录用考试的方式有( )。
A.面试
B.笔试
C.情景模拟
D.办公业务处理
E.“魔鬼”训练
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8.下列属于公务员“入口”管理环节的有( )。
A.录用
B.调任
C.转任
D.挂职锻炼
E.聘任
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9.国家公务员交流的形式有( )。
A.调入
B.调出
C.转任
D.轮换、挂职锻炼
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10.公务员队伍的“高素质”是指( )。
A.思想政治上的高标准与品德上的高境界
B.理论素养与知识运用上的高水平
C.廉政建设上的高风尚、勤政建设上的高效率
D.业务上的精通
E.身心上的健康
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11.《公务员法》在规定公务员权利时所遵循的原则有( )。
A.保护原则
B.服务与稳定原则
C.民主原则
D.平等原则
E.可放弃与不可放弃原则
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12.下列属于公务员纪律处分的形式有( )。
A.警告
B.记大过
C.降级
D.降职
E.开除
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13.职位设置是其他公务员管理环节的有( )。
A.基础
B.前提
C.原则
D.条件
E.方针
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14.我国公务员控告的处理程序有( )。
A.立案
B.调查
C.审理
D.作出处理决定
E.执行
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15.公务员考核等次分为( )。
A.非常优秀
B.优秀
C.称职
D.基本称职
E.不称职
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16.我国公务员工资的构成包括( )。
A.基本工资
B.级别工资
C.补贴
D.津贴
E.奖金
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17.下列情形可以辞退的有( )。
A.连续两年不称职的,不胜任出错职又不接受其他安排的
B.因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的
C.旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或一年内累计超过30天的
D.不履行国家公务员义务,不遵守国家公务员纪律,经多次教育仍无转变,又不宜给予开除处分的。
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18.下列属于公务员的有( )。
A.某中学教师
B.某镇长
C.某县政协主席
D.某市人大常委会主任
E.某基层人民法院法官
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19.依照国家公务员制度的有关规定,我国公务员应当退休的条件为( )。
A.男性公务员年满60周岁
B.女性公务员年满55周岁
C.工龄满30年
D.女性公务员年满50周岁,工作满20年
E.男性公务员年满55周岁,工作满20年
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20.我国公务员交流的原则包括( )。
A.依法进行
B.适才适用
C.个人服从组织
D.合理原则
E.强制原则
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