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大工21春《劳动法》在线作业2

阅读:39 更新时间:2021-05-26 02:21:06

大工21春《劳动法》在线作业2


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1.《女职工劳动保护规定》中规定:难产的,增加产假()天。
A.10
B.15
C.20
D.25
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2.从事夜班工作的劳动者,实行()。
A.标准工作时间
B.缩短工作时间
C.计件工作时间
D.综合计算工作时间
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3.在法定节日和公休假日进行工作的时间叫()。
A.加班
B.加点
C.延长工作时间
D.正常工作时间
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4.下列劳动收入不属于工资范围的是()。
A.计时工资
B.奖金
C.劳动保护方面的费用
D.延长工作时间的工资报酬
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5.按照规定,用人单位在集体合同或专项集体合同签订或变更后,应当自双方首席代表签字之日起()日内,将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。
A.5
B.10
C.15
D.20
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1.规章制度制定的原则包括()。
A.正当性原则
B.合法原则
C.劳动合同保留原则
D.明确性原则
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2.按照惩戒所涉及的内容不同,可以将惩戒分为()。
A.精神上的惩戒
B.经济上的惩戒
C.工作上的惩戒
D.岗位上的惩戒
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3.劳动保护法律、法规的特点包括()。
A.是一种强制性法律规范
B.内容具有较强的技术性
C.适用范围具有广泛性
D.是一种非强制性法律规范
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4.我国实行缩短工作时间的劳动者包括()。
A.从事矿山、井下、高山、高温、低温、有毒有害,特别繁重或过度紧张的劳动的职工
B.从事夜班工作的劳动者
C.在哺乳期工作的女职工
D.其他依法可以实行缩短工作日工作制的职工
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5.劳动者的工资权包括()。
A.工资取得权
B.工资支配权
C.工资保障权
D.工资分配的参与和了解权
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1.伤亡事故处理工作应当在30日内结案,特殊情况不得超过60日。
T.对
F.错
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2.我国劳动法规定,集体合同签订后应当报送劳动行政部门审查。
T.对
F.错
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3.集体合同的当事人一方是为用人单位,另一方是代表职工团体利益的工会或职工推选的代表。
T.对
F.错
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4.依法签订的集体合同,只对当事人有一定的约束力,对被代表的劳动者个人不具有约束力。
T.对
F.错
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5.工资分配的原则只有按劳分配的原则。
T.对
F.错
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6.集体合同的产生要比劳动合同的产生晚得多,是劳动者行使结社权的结果。
T.对
F.错
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7.在一定条件下规章制度可以成为劳动合同或集体合同内容的一部分。
T.对
F.错
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8.《劳动法》第15条规定:“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”
T.对
F.错
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9.综合计算工作时间工作制只适用于符合一定条件的企业职工。
T.对
F.错
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10.我国实行统一的最低工资标准。
T.对
F.错
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